SERVICES
Opérationnel
✓ Édition des contrats et des avenants au contrat de travail,
✓ Rédaction de tous types de courriers administratifs,
✓ Formulation des fiches de postes,
✓ Gestion de la paie,
✓ Gestion des absences,
✓ Conduite des visites médicales,
✓ Formulation du livret d’accueil,
✓ Gestion des fins de contrat (démissions, Ruptures conventionnelles, licenciements).
Fonctionnel
✓ Veille juridique et social,
✓ Rédaction et/ou conduite des entretiens annuels ou profesionnels,
✓ Gestion des litiges,
✓ Établissement de plan de formation,
✓ Recrutement (rédaction des annonces, pre-sélection des CVs, entretiens d’embauche),
✓ Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels (GEPP),
✓ Gestion d’équipe.
Stratégique
✓ Conseil RH,
✓ Résolution des problèmes,
✓ Gestion de projets ( plan de rétention, certifications, nouvelles procédures ),
✓ Marque employeur,
✓ Gestion du rendement et de l’engagement,
✓ Gestion du changement & design de nouvelles structures organisationnelles,
✓ Acquisition & gestion des talents,
✓ Aide et conseil sur implémentation de nouveaux logiciels RH.